Formation :
Concevoir, animer et évaluer une action de formation
Cette formation vous permettra de développer ou valoriser vos compétences en ingénierie de formation ?
transformer votre savoir en enseignement et soyez plus compétitif
Formation :
Cette formation vous permettra de développer ou valoriser vos compétences en ingénierie de formation ?
transformer votre savoir en enseignement et soyez plus compétitif
Durée :
5 jours – 35h00 d’apprentissage pédagogique
Tarifs :
Inter : 2 700 euros
Intra : 6 500 euros – 5 personnes
Public visé :
Cette formation s’adresse à tout collaborateur amené à exercer la fonction de formateur, de façon occasionnelle ou régulière, en interne ou auprès de clients en l’entreprise.
Prérequis :
Niveau IV ou équivalent
Maitrise du PACK OFFICE
Méthodes mobilisées :
Alternance d’exercices, mises en situations, enseignement théorique, les participants auront à réaliser un travail
Accessibilité :
Personnes en situation de handicap, Contacter notre référent handicap : contact.carrieres-et-transitions.com
Moyens techniques :
100 % en classe virtuelle
Ordinateur avec webcam et connexion internet (indispensables)
Sanction de la formation :
Ce parcours de formation sera validé par une attestation de formation ainsi qu’une certification reconnue au Répertoire spécifique
Financement :
Cette formation peut faire l’objet d’une demande de pris en charge. Nous vous accompagnons à identifier les financements à mobiliser en fonction de votre situation
Modalités et délais d’accès :
Avant : Evaluer les connaissances initiales des apprenants :
– Un entretien découverte téléphonique ou physique
Pendant : Evaluer en continu et valider la compréhension en temps réel :
– Travaux pratiques et exercices
Après : Evaluation à chaud des connaissances acquises et la satisfaction des participants
À postériori : Evaluation à froid afin de mesurer l’impact de la formation sur les situations professionnelles du participant
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